Theo quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều 31 của Luật BHXH số 58/2014/QH ngày 20/11/2014 có ghi: “ Lao động nữ sinh con phải đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh và đã đóng BHXH từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng BHXH từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con...mà chấm dứt hợp đồng hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con thì vẫn được hưởng chế độ thai sản theo quy định”.

 Ngày dự sinh của Bạn là ngày 03/9/2018 và Bạn đã đóng BHXH là 6 tháng, nhưng vì lý do sức khỏe nên đến ngày 30/6 nghỉ không lương, vấn đề Bạn nêu chưa được rõ, không nói là đóng từ tháng nào và đến tháng năm nào là đủ 6 tháng, nên BHXH chưa trả lời cho bạn được, mong thông cảm./.

Văn Thị Hồng Thảo (Trưởng phòng Chế độ BHXH tỉnh)